NABÓR WNIOSKÓW O DOFINANSOWANIE KSZTAŁCENIA USTAWICZNEGO  PRACOWNIKÓW I PRACODAWCY z Krajowego Funduszu Szkoleniowego w ramach rezerwy

Powiatowy Urząd Pracy w Ostrowie Wielkopolskim ogłasza nabór wniosków na kształcenie ustawiczne pracodawcy i jego pracowników finansowany z  KFS.   
Wnioski będą przyjmowane od dnia 21.10.2019r. do 22.10.2019r.
Wnioski rozpatrywane będą do wysokości posiadanego limitu w ramach priorytetów przyjętych przez Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zatwierdzonych przez Radę Rynku Pracy.
Maksymalna kwota możliwa do sfinansowania w roku 2019 na kształcenie ustawiczne to 4.000,00 zł na osobę.
 
Ustala się maksymalną kwotę przypadającą na przedsiębiorstwo ze względu na jego wielkość: 
- mikro (przedsiębiorstwo zatrudniające mniej niż 10 osób  i  którego obrót  roczny  i / lub roczna suma bilansowy
nie   przekracza   2   mln   euro)   maksymalnie   wnioskodawca   w   danym   roku  może otrzymać 20.000,00 zł.
- małe (przedsiębiorstwo zatrudniające mniej  niż  50 osób i którego obrót roczny i/lub roczna suma bilansowa nie    
przekracza   10  mln euro)  maksymalnie  wnioskodawca  w  danym  roku może otrzymać 40.000,00 zł.
- średnie  (przedsiębiorstwo  zatrudniające  mniej  niż  250  osób  i  którego obrót  roczny  i/lub  roczna  suma bilansowa nie przekracza 43 mln euro)  maksymalnie wnioskodawca w danym roku może otrzymać  40,000,00 zł.
- duże (przedsiębiorstwo zatrudniające więcej niż 250 osób i którego  obrót  roczny  i /lub roczna suma  bilansowa
przekracza 43 mln euro )  maksymalnie  wnioskodawca  w danym  roku może otrzymać  60.000,00 zł.
 
Środki KFS w 2019r. w ramach rezerwy przeznacza się na:

1. Wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników Centrów Integracji Społecznej, Klubów Integracji Społecznej, Warsztatów Terapii Zajęciowej;
2. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności;
3. Wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmie nowych technologii i narzędzi pracy*

*Wnioskodawca, który chce spełnić wymagania powinien udowodnić, że w ciągu jednego roku przed złożeniem wniosku bądź w ciągu trzech miesięcy po jego złożeniu zostały/zostaną zakupione nowe maszyny i narzędzia, bądź będą wdrożone nowe technologie i systemy, a pracownicy objęci kształceniem ustawicznym będą wykonywać nowe zadania związane z wprowadzonymi/ planowanymi do wprowadzenia zmianami.  
 
UWAGA: POWIATOWY URZĄD PRACY MOŻE ROZPATRZYĆ POZYTYWNIE WNIOSEK PRACODAWCY, KTÓRY NIE WPISUJE SIĘ W ŻADEN Z PRIORYTETÓW MINISTRA WŁAŚCIWEGO DS PRACY JEDYNIE WTEDY, KIEDY POZOSTANĄ W JEGO DYSPOZYCJI ŚRODKI PO ROZPATRZENIU WNIOSKÓW SPEŁNIAJĄCYCH W/W PRIORYTETY.
                                                                                                                                                                
Przy rozpatrywaniu wniosków PUP uwzględnia:

1. zgodność dofinansowanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania  środków KFS na dany rok;
2. zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku parcy;
3. koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
4. posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanego ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
5. w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
6. plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
7. intensywność uzyskanego wsparcia w ramach KFS w roku poprzedzającym.

Szczegółowych informacji udziela:
Specjalista ds. programów–Izabela Jakubowska,e-mail: i.jakubowska@pupostrow.pl  
Specjalista ds. programów–Lidia Rutkowska, e-mail: l.rutkowska@pupostrow.pl     
telefon: 62 73 73 253                                                     
pokój: nr 204, II piętro                                                     
Informacje ogólne wraz z zasadami przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego dostępne są na stronie internetowej http://ostrowwielkopolski.praca.gov.pl/
Dokumenty do pobrania:
      1. Wniosek o dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy
      2. Formularz informacji przedstawionych przy ubieganiu się o pomoc de minimis
      3. Zasady przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego w ramach rezerwy
Kompletne i poprawnie wypełnione wnioski można składać w pok. nr 18 od 7.30 do 15.30.
1. ROZPATRZENIU BĘDĄ PODLEGAŁY WNIOSKI WYPEŁNIONE POPRAWNIE Z WYMAGANYMI ZAŁĄCZNIKAMI.
2. BEZ ROZPATRZENIA POZOSTANĄ WNIOSKI, KTÓRE NIE SPEŁNIAJĄ FORMALNYCH WYMAGAŃ I DO KTÓRYCH NIE ZOSTAŁY ZAŁĄCZONE WYMAGANE DOKUMENTY.